日前,教育部部长陈宝生在2017届全国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议上透露,2017届全国普通高校毕业生预计795万人。对于即将走入社会的795万大学生来说,在就业环境不容乐观和高校毕业生数量大幅增加的双重压力之下,如何找到合适的就业岗位注定是个不小的挑战。因此,不少应届生会变得异常焦虑。
现在我们的教育模式使得学校习得的知识与企业需求严重脱节,不能满足市场需求,最终导致企业招人没得招,应届生找工作没得找。中软卓越是国内唯一有软件开发背景的IT培训机构,Java培训是其中一个非常重要的学科,为了使学员尽早适应职场,满足企业技术需求,坚持5R教学原则,即:
真实的工作环境:还原IT企业真实工作环境,不是校园式的理论课堂,而是真实岗位准员工历练。
真实的项目经理:汇聚中软国际一线项目经理,不是没有实操经验的专职讲师,而是经历过战场磨砺的行业精英。
真实的企业案例:拆解中软国际最新企业案例,不是多年以前的尘封案例,而是企业实践的实际案例。50+专题案例。覆盖行业:电子政务、移动办公、电子商务、生活服务O2O、互联网金融、在线教育、社交网络……200+课程,2000+微案例覆盖技术领域:Java、Android、Web前端、iOS、嵌入式/WSN、C/C++、……
真实的项目压力:重现软件工程真实项目压力,不是应付结业 草草了事,而是感受项目进度的实时压力。
真实的就业机会:为学员提供真实就业机会,不是浑水摸鱼,虚假推荐,而是真实岗位的高薪就业。中软卓越人才服务团队,全方位打造标准职业人。10余年来累计为自身及全行业培养合格准员工超过10万。
还有八大优势解决学员所有忧虑:
1、招生模式精益求精
中软卓越所有生源都经过层层筛选,从简历筛选到面试测评都经过最专业的考核方可进入实训阶段。所以就算你想来,并不一定会有机会,对于人才,我们从不将就!
2、上市名企
中软卓越集团自成立以来,一直以培养具备实战经验的IT人才为己任,承担着集团高速发展对IT技术型人才的储备和培养的任务,是软件及外包业务快速发展的重要人才支撑平台。不屑于炒作,做最真实的自己就好!
3、注重企业级实战经验培养
中软卓越注重理论和实战相结合,给学员更多实战项目训练,确保每位学员都能获得最扎实的项目实战经验,凭借过硬的专业技能,去打最有胜算的实战仗。
4、入职中软国际一步到位
我们从不承诺任何就业,因为我们的后台足够强硬。中软国际每年人才需求近10000人,中软卓越本身就是为中软国际源源不断的输送技术型人才。对于就业,我们从不考虑小作坊,要去就去上市大企业-----中软国际。
5、 专业认证拒绝套路
少数派,不表面。上市公司专业认证,有据可循;高级证书在手,工作不愁没有,卓越为你的人生保驾护航,专业认证,实力展现,让你的人生充满光彩。
6、 中软国际名企定制班
中软卓越力造高端品牌,打造一流就业体系,分别和世界500强企业签订人才定制班培养计划,自2016年8月份开始,名企定制班陆续投入建设中,目前已经成功打造华为定制班、佰钧成定制班、烽火科技定制班、方正集团定制班等精品课程班。入职世界500强,不在话下。
7、就业服务体系
签订《就业培训协议》,开设就业指导课,定期举办双选会,多条就业渠道并驾齐驱:一、作为集团人才库,毕业入职中软业务线;二、推荐优质合作企业; 三、解放号平台外包服务,完善的就业服务体系让学员满意。
8、中软卓越5R体系重拳出击
依靠36年培训经验的积累,投重金研发了专门针对大学生的准员工“5R”实训课程体系,5R系统是实训解决方案和学员服务的指导原则。即 “ 真实的企业环境” 、“真实的项目案例”、“真实的项目经理”、“真实的工作压力”和“真实的工作机会”。
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